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李克強(qiáng)總理:高職院校今年大規(guī)模擴(kuò)招100萬人 設(shè)立中等職業(yè)教育國(guó)家獎(jiǎng)學(xué)金!

來源:泰安市人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園 時(shí)間:2019-03-06 作者:泰安招聘網(wǎng) 瀏覽量:

十三屆全國(guó)人大二次會(huì)議5日上午9時(shí)在人民大會(huì)堂開幕,國(guó)務(wù)院總理李克強(qiáng)向大會(huì)作政府工作報(bào)告,在談到2019年經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展總體要求和政策取向時(shí)指出多個(gè)有關(guān)職業(yè)教育的重磅信息,每一則都關(guān)系到職業(yè)院校、師生的切實(shí)利益,趕緊隨聚焦職教先睹為快!


精彩內(nèi)容

加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育,既有利于緩解當(dāng)前就業(yè)壓力,也是解決高技能人才短缺的戰(zhàn)略之舉。


改革完善高職院校考試招生辦法,鼓勵(lì)更多應(yīng)屆高中畢業(yè)生和退役軍人、下崗職工、農(nóng)民工等報(bào)考,今年大規(guī)模擴(kuò)招100萬人。


此外,還要擴(kuò)大高職院校獎(jiǎng)助學(xué)金覆蓋面、提高補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn),加快學(xué)歷證書和職業(yè)技能等級(jí)證書互通銜接。改革高職院校辦學(xué)體制,提高辦學(xué)質(zhì)量。


中央財(cái)政大幅增加對(duì)高職院校的投入,地方財(cái)政也要加強(qiáng)支持。設(shè)立中等職業(yè)教育國(guó)家獎(jiǎng)學(xué)金。支持企業(yè)和社會(huì)力量興辦職業(yè)教育。


實(shí)施職業(yè)技能提升行動(dòng),從失業(yè)保險(xiǎn)基金結(jié)余中拿出1000億元,用于1500萬人次以上的職工技能提升和轉(zhuǎn)崗轉(zhuǎn)業(yè)培訓(xùn)。


李克強(qiáng)總理說,我們要以現(xiàn)代職業(yè)教育的大改革大發(fā)展,加快培養(yǎng)國(guó)家發(fā)展急需的各類技術(shù)技能人才,讓更多青年憑借一技之長(zhǎng)實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值,讓三百六十行人才薈萃、繁星璀璨。


李克強(qiáng)總理在政府工作報(bào)告中首次提到高職院校今年擴(kuò)招100萬人,這關(guān)系到全國(guó)1418所高職院校的發(fā)展。這一消息在兩會(huì)場(chǎng)內(nèi)外引發(fā)強(qiáng)烈關(guān)注。


從去年兩會(huì)“完善職業(yè)教育和培訓(xùn)體系,深化產(chǎn)教融合、校企合作”被寫進(jìn)黨的十九大報(bào)告,到同年8月我國(guó)高職院校首個(gè)“世界一流”建設(shè)方案獲批通過,再到近日國(guó)務(wù)院印發(fā)的“硬核”文件《國(guó)家職業(yè)教育深化改革實(shí)施方案》明確提出,把職業(yè)教育擺在教育改革創(chuàng)新和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中更加突出的位置??梢哉f,職業(yè)教育正在昂首邁入屬于它的“黃金時(shí)代”。而今天從兩會(huì)會(huì)場(chǎng)傳來的消息,讓“黃金時(shí)代”的“成色”更足。


隨著職業(yè)教育重要性的日漸凸現(xiàn),高職招生也水漲船高。據(jù)教育部統(tǒng)計(jì),2018年,全國(guó)共有普通高校2663所(含獨(dú)立學(xué)院265所),其中高職(專科)院校1418所,比上年增加30所;全國(guó)普通本??乒舱猩?90.99萬人,其中普通??普猩?68.83萬人,比上年增長(zhǎng)5.16%,占普通本??迫藬?shù)的46.63%;全國(guó)普通本??乒灿性谛I?831.03萬人,其中普通??圃谛I?133.70萬人,比上年增長(zhǎng)2.60%,占普通本專科人數(shù)的40.05%。


如今,高職院校為什么要進(jìn)行擴(kuò)招?如何進(jìn)行擴(kuò)招?今年擴(kuò)招100萬人又將引起哪些“蝴蝶效應(yīng)”?對(duì)此,全國(guó)兩會(huì)代表、委員們有話說。


01
高職擴(kuò)招,蓄勢(shì)已久


看到高職院校今年要擴(kuò)大招生100萬人這部分內(nèi)容時(shí),全國(guó)人大代表、浙江金融職業(yè)學(xué)院院長(zhǎng)鄭亞莉激動(dòng)得有些坐不住了——她今年帶來的一份議案便是建議擴(kuò)大高等職業(yè)教育招生規(guī)模。


在鄭亞莉看來,擴(kuò)大高等職業(yè)教育規(guī)模是推進(jìn)我國(guó)人力資源強(qiáng)國(guó)建設(shè)的需要,同時(shí)也是推動(dòng)我國(guó)產(chǎn)業(yè)升級(jí)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型的需要。“當(dāng)前,我國(guó)產(chǎn)業(yè)升級(jí)和經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型處于關(guān)鍵時(shí)期,實(shí)現(xiàn)升級(jí)和轉(zhuǎn)型更需要大量高素質(zhì)的技術(shù)技能人才。而高等職業(yè)教育就是以就業(yè)為導(dǎo)向,著力培養(yǎng)大批滿足產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型升級(jí)和區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需要的高素質(zhì)技術(shù)技能型人才的”。


教育部發(fā)布的職業(yè)教育這3年來的“成績(jī)單”顯示,職業(yè)教育大規(guī)模培養(yǎng)技術(shù)技能人才能力不斷增強(qiáng),在現(xiàn)代制造業(yè)、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)和現(xiàn)代服務(wù)業(yè)等領(lǐng)域,70%以上的一線新增從業(yè)人員來自職業(yè)院校畢業(yè)生,職業(yè)教育社會(huì)認(rèn)可度顯著提升。同時(shí),校企合作已初步形成與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展同頻共振的發(fā)展格局,職業(yè)教育國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)體系也得到了進(jìn)一步完善。


因此,鄭亞莉認(rèn)為,目前我國(guó)高等職業(yè)教育已經(jīng)具備較好的辦學(xué)條件和較高的人才培養(yǎng)質(zhì)量,尤其是2006年國(guó)家示范性高職院校建設(shè)啟動(dòng)以來,建設(shè)的456所優(yōu)質(zhì)學(xué)校、3815個(gè)骨干專業(yè),具有較強(qiáng)的擴(kuò)招能力。加上高職教育學(xué)制短、見效快、空間大,能為我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展做出更大更好的貢獻(xiàn)。


“擴(kuò)大高等職業(yè)教育招生規(guī)模,推進(jìn)一大批普通本科高等學(xué)校向應(yīng)用型轉(zhuǎn)變,實(shí)現(xiàn)普通學(xué)校和職業(yè)學(xué)校更加均衡的發(fā)展,能進(jìn)一步優(yōu)化教育結(jié)構(gòu),推動(dòng)教育領(lǐng)域綜合改革和教育現(xiàn)代化的實(shí)現(xiàn)?!编崄喞蛘J(rèn)為,高職擴(kuò)招同時(shí)還能充分發(fā)揮高等職業(yè)教育與區(qū)域經(jīng)濟(jì)緊密結(jié)合的特性,更大規(guī)模培養(yǎng)培訓(xùn)高素質(zhì)技術(shù)技能人才,提升城鄉(xiāng)新增勞動(dòng)力接受高等教育的比重,較好解決人才培養(yǎng)和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的結(jié)構(gòu)性矛盾。正如李克強(qiáng)總理所說,加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育,既有利于緩解當(dāng)前就業(yè)壓力,也是解決高技能人才短缺的戰(zhàn)略之舉。


她關(guān)于高職擴(kuò)招的認(rèn)識(shí)和全國(guó)人大代表、長(zhǎng)江教育研究院院長(zhǎng)周洪宇不謀而合。在他看來,高職擴(kuò)招無疑將讓更多學(xué)生擁有接受高等教育的機(jī)會(huì)?!昂翢o疑問,年輕人接受教育的機(jī)會(huì)越多,國(guó)民的總體素質(zhì)就會(huì)更高,也有了冒出更多大師級(jí)人才的土壤,能培養(yǎng)出更多適應(yīng)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要的人才。對(duì)個(gè)人來講,讀書總比不讀書好,比留在社會(huì)上好,能提高他的競(jìng)爭(zhēng)力。”


“高等職業(yè)院校的生源以農(nóng)村青年為主,更多農(nóng)村青年接受高等職業(yè)教育,實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量就業(yè),在改變個(gè)人命運(yùn)的同時(shí),也能惠及整個(gè)家庭?!编崄喞虮硎荆壳拔覈?guó)高等職業(yè)院校畢業(yè)生半年后就業(yè)率達(dá)到了90%,就業(yè)起薪和可持續(xù)發(fā)展能力都呈現(xiàn)較好的局面,也能為精準(zhǔn)脫貧作出更大的貢獻(xiàn)。


01
如何擴(kuò)招?廣東省先行一步


具體怎么擴(kuò)招?此前,已有省份在擴(kuò)大高等職業(yè)教育規(guī)模上開始探索。


今年2月,廣東省印發(fā)了《廣東省職業(yè)教育“擴(kuò)容、提質(zhì)、強(qiáng)服務(wù)”三年行動(dòng)計(jì)劃(2019-2021年)》(以下簡(jiǎn)稱《計(jì)劃》),推進(jìn)職業(yè)教育“擴(kuò)容”是備受業(yè)界和社會(huì)關(guān)注的創(chuàng)新點(diǎn)之一。


按照《計(jì)劃》,廣東預(yù)計(jì)到2021年新增12萬個(gè)以上高職學(xué)位,全省中職學(xué)校數(shù)量從464所整合到350所左右,中職畢業(yè)生升學(xué)率達(dá)到30%,本科高校招收高職院校畢業(yè)生人數(shù)比2018年翻一番等。


具體到哪個(gè)學(xué)校擴(kuò)招,擴(kuò)招多少,目前廣東輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院院長(zhǎng)盧坤建正在等著安排?!耙晕覀儗W(xué)校為例,如果說今年讓我們比去年多招1500人,那政府會(huì)按照相應(yīng)的辦學(xué)標(biāo)準(zhǔn)來計(jì)算各方面的經(jīng)費(fèi)給我們撥錢,來匹配相應(yīng)的學(xué)生規(guī)模?!?/span>


“廣東的高等教育是在保證質(zhì)量下的擴(kuò)招,廣東今年對(duì)本科高校和高等職業(yè)學(xué)校的投入有大幅度增加,目的就是保障擴(kuò)招之后這些學(xué)校的基本辦學(xué)條件,比如校舍的平均面積、行政辦公的面積、設(shè)備的數(shù)量、師生比等等?!比珖?guó)政協(xié)委員、廣東技術(shù)師范大學(xué)副校長(zhǎng)許玲告訴中國(guó)青年報(bào)·中青在線記者。


在許玲看來,《計(jì)劃》特別強(qiáng)調(diào)了“全省中職學(xué)校數(shù)量從464所整合到350所左右,中職畢業(yè)生升學(xué)率達(dá)到30%”,在高職“擴(kuò)容”的同時(shí)也對(duì)中職教育的結(jié)構(gòu)進(jìn)行布局優(yōu)化,可以說在構(gòu)建中職、高職銜接的立交橋。


今后高職擴(kuò)招中,鄭亞莉也認(rèn)為,大幅提高中職生升學(xué)率是一個(gè)有效的現(xiàn)實(shí)路徑。


“中等職業(yè)學(xué)校作為我國(guó)職業(yè)教育的重要基石,作為現(xiàn)代職業(yè)教育體系中的基礎(chǔ)環(huán)節(jié),吸引力不夠強(qiáng)、社會(huì)認(rèn)可度不夠高是不爭(zhēng)的事實(shí),其主要原因是升學(xué)率低,未能充分發(fā)揮其在現(xiàn)代職教體系中的基礎(chǔ)作用”。她建議大幅提高中職生升入高職院校(??疲┑谋壤?,讓更多已經(jīng)接受了職業(yè)教育的青年人有更多的接受高等教育的機(jī)會(huì),真正打通職教體系的薄弱環(huán)節(jié)。


02
“量的擴(kuò)大與質(zhì)的提高兩手都要抓”


高職擴(kuò)招,是否會(huì)造成部分學(xué)校培養(yǎng)質(zhì)量的下降?對(duì)此,盧坤建倒是不擔(dān)心,“職業(yè)教育的擴(kuò)招與質(zhì)量下降并不存在必然的聯(lián)系”。在他看來,職業(yè)教育和本科教育是兩種同等重要但不同類型的教育,“很多研究性大學(xué)的學(xué)生培養(yǎng)其實(shí)是一種精英化的培養(yǎng),需要學(xué)校有長(zhǎng)期的積累和積淀,但職業(yè)教育是對(duì)接產(chǎn)業(yè)培養(yǎng)技能人才的,只要產(chǎn)教融合進(jìn)行得好,有強(qiáng)大的企業(yè)作為后盾,就不必然會(huì)造成學(xué)生培養(yǎng)質(zhì)量的下降”。


鄭亞莉認(rèn)為,高職在擴(kuò)招中應(yīng)堅(jiān)持寬進(jìn)嚴(yán)出結(jié)合,量的擴(kuò)大與質(zhì)的提高兩手都要抓、都要硬。既要堅(jiān)持德技并修,將職業(yè)技能培養(yǎng)與職業(yè)精神培養(yǎng)相融合,同時(shí)也要結(jié)合區(qū)域產(chǎn)業(yè)的新發(fā)展,動(dòng)態(tài)調(diào)整專業(yè)結(jié)構(gòu),深化專業(yè)內(nèi)涵建設(shè),切實(shí)做到校企共同制訂人才培養(yǎng)方案、構(gòu)建課程體系、開發(fā)課程資源、組織實(shí)訓(xùn)教學(xué),夯實(shí)專業(yè)人才培養(yǎng)。


產(chǎn)教融合、校企合作可以說是高職教育發(fā)展的“命門”。因此鄭亞萍特別強(qiáng)調(diào),高職院校要深化產(chǎn)教融合,可以以職教集團(tuán)、現(xiàn)代學(xué)徒制、應(yīng)用技術(shù)協(xié)同中心等為抓手,引導(dǎo)行業(yè)企業(yè)用人單位深度參與高職院校人才培養(yǎng),開源引進(jìn)企業(yè)高技能人才進(jìn)入學(xué)校兼職兼薪,主動(dòng)輸出教師進(jìn)入企業(yè)掛職輪訓(xùn),實(shí)現(xiàn)校企師資雙向流動(dòng)。


周洪宇的思路有些不同。在他看來,除了加強(qiáng)校企合作,也應(yīng)該大力鼓勵(lì)企業(yè)辦學(xué)。“職業(yè)教育是培養(yǎng)技能技術(shù)人才的,而企業(yè)是培養(yǎng)這類技能型人才的最佳場(chǎng)所,沒有誰比企業(yè)里的師傅更清楚企業(yè)需要什么樣的人才、如何結(jié)合企業(yè)需要培養(yǎng)人才、如何在生產(chǎn)實(shí)踐中培養(yǎng)真正的職業(yè)技能型人才,鼓勵(lì)企業(yè)辦學(xué)時(shí),國(guó)家應(yīng)該出臺(tái)相應(yīng)政策,比如明確規(guī)定企業(yè)辦職業(yè)教育所產(chǎn)生的費(fèi)用沖抵稅收,這樣企業(yè)才沒有壓力,沒有后顧之憂”。


在鄭亞莉看來,高職擴(kuò)招也要因地制宜,因校制宜,“不是所有地區(qū)的所有學(xué)校都要擴(kuò)招”,擴(kuò)招應(yīng)該向兩類地區(qū)傾斜,一是向長(zhǎng)三角、珠三角、津京冀等經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展質(zhì)量高、吸納就業(yè)能力強(qiáng)的經(jīng)濟(jì)帶內(nèi)的高職院校傾斜;二是向經(jīng)濟(jì)較為薄弱的西部地區(qū)、東北地區(qū)和老少邊窮地區(qū)傾斜,給當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供更多更好的人才供給。


“人才供給一定要與社會(huì)需求結(jié)合起來!”全國(guó)政協(xié)委員、廣西壯族自治區(qū)政協(xié)副主席錢學(xué)明強(qiáng)調(diào),高職院校在進(jìn)行擴(kuò)招時(shí)一定要實(shí)時(shí)了解社會(huì)的需求、產(chǎn)業(yè)的調(diào)整等,從而靈活配置教育資源,如果供需不平衡勢(shì)必會(huì)出現(xiàn)企業(yè)招工難、學(xué)生就業(yè)難的兩難問題。



信息來源:中國(guó)教育新聞網(wǎng)、中國(guó)青年報(bào)·中青在線

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